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Dipl.-Psych. Markus Thielgen

letzte Aktualisierung: 20.09.2019

Westfälische-Wilhelms Universität Münster
Organisations- & Wirtschaftspsychologie
48149 Münster, Fliednersraße 21
Deutschland

Kontakt:

leer

https://www.uni-muenster.de/OWMS/ueber-uns/ehemalige/markus-thielgen.html

akademische Qualifikationen:
  • 2010 Diplom, Universität Trier
beruflicher Werdegang:
  • seit 07/2010 wissenschaftlicher Mitarbeiter im DFG-Projekt "Altersunterschiede in der Arbeitsmotivation, Arbeitszufriedenheit und emotionalem Erleben während der Arbeit", Organisations- & Wirtschaftsspsychologie, Westfälische Wilhelms-Universität, Münster
Forschungsschwerpunkte und -interessen:
  • A&O Psychologie

  • Demographischer Wandel, Veränderungen über die Lebensspanne
  • Implizite Motive, Explizite Motive und arbeitsbezogene Motive
  • Person-Umwelt-Passung
  • Arbeitsmotivation, Arbeitszufriedenheit und Stresserleben über die Lebensspanne
  • Organisationale Gerechtigkeit und Entgeltzufriedenheit
Lehrschwerpunkte und -interessen:
  • A&O Psychologie
  • Diagnostik
Drittmittelprojekte:
  • Wissenschaftlicher Mitarbeiter im DFG-Projekt "Altersunterschiede in der Arbeitsmotivation und im Erleben während der Arbeit" (DFG-Schwerpunktprogramm 1184) bis 03.2013
Mitgliedschaften in Fachgesellschaften, Editorial Boards etc., Herausgeberschaften (national / international):
  • Deutsche Gesellschaft für Psychologie e.V.

  • European Association of Work and Organizational Psychology

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Katja Trillitzsch
Leibniz-Institut für Psychologie (ZPID)
Universitätsring 15,
54296 Trier
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