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Jun. Prof. Dr. Karsten Müller

letzte Aktualisierung: 28.07.2022

Universität Osnabrück
Institut für Psychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie
49074 Osnabrück, Seminarstraße 20
Deutschland

Kontakt:

https://www.psycho.uni-osnabrueck.de/mitarbeiter/karsmuel

akademische Qualifikationen:

• 2001 Diplom, Mannheim
• 2006 Promotion, Mannheim
• 2007 Erstberufung auf eine Professur, Mannheim

beruflicher Werdegang:

• Seit 2007 beschäftigt an der Universität Mannheim, Fachbereich Psychologie

Forschungsschwerpunkte und -interessen:

• A&O Psychologie


• Interkulturelle Wirtschaftspsychologie
• Survey-Feedback Verfahren
• Einstellungen und Emotionen in Organisationen

Lehrschwerpunkte und -interessen:

• A&O Psychologie


• Markt- und Werbepsychologie
• Arbeits- und Organisationspsychologie

Drittmittelprojekte:

• Change² Survey: Forschungsprojekt zur Analyse von Veränderungsbereitschaft und Veränderungserfolg in öffentlichen Verwaltungen

Positionen (national / international):

• BA/MA Beauftragter des Lehrstuhl Psychologie I der Universität Mannheim
• Mitglied des Academic Board der Heidelberg International Business Academy
• Mitglied des Fakultätsrates der Fakultät Sozialwissenschaften an der Universität Mannheim
• Mitglied der Studienkommission der Fakultät Sozialwissenschaften an der Universität Mannheim
• Mitglied der Berufungskommission Professur für Markt und Werbepsychologie an der Universität Mannheim
• Originäres Mitglied der Vertreterversammlung des Studentenwerks Mannheim


• Fachkoordinator des Austauschprogramms zwischen Universität Mannheim und der University of Örebro
• Fachkoordinator des Austauschprogramms zwischen Universität Mannheim und der San Diego State Unive
• Bestellter Gutachter der Foundation for International Business Administration Accreditation (FIBAA)

Mitgliedschaften in Fachgesellschaften, Editorial Boards etc., Herausgeberschaften (national / international):

• BdP
• DGPs
• Absolventum Mannheim


• European Association of Work and Organizational Psychology
• Society of Industrial and Organizational Psychology
• Fulbright Alumni e.V.
• International Association of Cross-Cultural Psychology

Auszeichnungen (national / international):

• Certificate of Recognition for presenting one of
• the top posters at the 2006 SIOP Conference

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