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Dr. rer. nat. Johannes Wendsche

letzte Aktualisierung: 26.04.2024

Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin
Gruppe 3.3 Arbeitsgestaltung bei personenbezogenen Dienstleistungen
01099 Dresden, Fabricestraße 8
Deutschland

akademische Qualifikationen:
  • 2007 Diplom, TU Dresden
  • 2017 Promotion, TU Dresden, Arbeits- und Organisationspsychologie
beruflicher Werdegang:
  • 2008-2010 Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Professur für Sozialpsychologie, TU Dresden
  • 2010-2011 Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Professur für Arbeits- und Organisationspsychologie, TU Dresden
  • 2011-2014 Wissenschaftlicher Mitarbeiter, DFG-Projekt "ODEM", TU Dresden
  • seit 2014 Wissenschaftlicher Mitarbeiter, Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, Dresden
Forschungsschwerpunkte und -interessen:
  • A&O Psychologie
  • Sozialpsychologie

  • Arbeit und Erholung
  • Arbeit in Pflegeberufen
Lehrschwerpunkte und -interessen:
  • A&O Psychologie

  • Personalpsychologie
Drittmittelprojekte:
  • abgeschlossenes Projekt
  • Erholung innerhalb und außerhalb des Arbeitskontextes - ­Wirkungen und Gestaltungsansätze im Wandel der Arbeit
Mitgliedschaften in Fachgesellschaften, Editorial Boards etc., Herausgeberschaften (national / international):
  • Deutsche Gesellschaft für Psychologie

  • European Association of Work and Organizational Psychology
Auszeichnungen (national / international):
  • 2008 Auszeichnung durch den Psychologie Kontakt e.V.
  • 2009 Auszeichnung durch die Bürgerstiftung Dresden für ehrenamtliches Engagement
  • 2018 Walter-Rohmert-Forschungspreis 2018 des Instituts für Arbeitswissenschaft der TU Darmstadt und der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft verliehen auf dem 64. Frühjahrskongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft e. V.

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weiterführende Informationen

Weitere Informationen

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Katja Trillitzsch
Leibniz-Institut für Psychologie (ZPID)
Universitätsring 15,
54296 Trier
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Kontakt und Funktionen

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